○ 채용대상: 공무직 환경정비원
○ 채용인원: 일반1명, 장애인3명
○ 채용기간: 2024. 7. 1. ~
○ 응시자격
- 일반
∘공고일 현재 만18세 이상
∘필수조건: 업무를 수행하는 데 지장이 없는 자로 아래 해당분야국가기술자격법에 따른 녹지 자격증 1개 이상 소지자
- 원예, 산림, 조경, 종자, 임업종묘, 화훼장식, 식물보호, 자연생태복원, 시설원예, 전기 분야의 기능사 이상 자격을 취득한 자, 전기분야 자격증 소지자 우대
- 장애인
∘공고일 현재 만18세 이상
∘장애인 채용분야로 장애인증명서 또는 국가유공자 확인서 1개 이상 보유자
-「장애인복지법」 제2조 및 제32조의 적용을 받는 장애인
-「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령」제14조 제3항의 기준 해당자
※「보훈보상대상자 지원에 관한 법률 시행령」제8조에 따라 준용되는 경우도 포함
- 공원 현장업무 특성을 고려하여 작업가능한 장애인
- 장애인 체력인증제 3등급 이상인 사람
∘필수조건: 업무를 수행하는 데 지장이 없는 자로 아래 해당분야국가기술자격법에 따른 녹지 자격증 1개 이상 소지자
- 원예, 산림, 조경, 종자, 임업종묘, 화훼장식, 식물보호, 자연생태복원, 시설원예 분야의 기능사 이상 자격을 취득한 자
※ 자격증 미소지자는 응시가 불가능하며, 자격증은 최종합격자 발표일까지 유효하여야 함
○ 채용 결격사유(적용기준일 : 당해 시험의 면접시험 최종일)
- 서울특별시 공무직 채용 및 복무 등에 관한 조례 제12조(채용 결격사유), 지방공무원법 제31조(결격사유) 및 공무직 단체협약 제19조(정년)에 해당되는 자는 응시할 수 없음
○ 가산특전: 해당사항 없음
ㅇ 법정가점은 선발예정인원이 4명 이상인 경우에 한하여 가산점을 적용
ㅇ 취업지원 대상자 가점을 받아 합격한 자는 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없음. 단, 응시인원이 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 않음
ㅇ 채용시험의 합격자를 결정할 때 선발예정인원을 초과하여 동점자가 있으면 동점자 중 동 법정가점을 받은 취업지원 대상자를 우선하여 합격자로 결정하여야 함
※ 법정가점 취업지원대상자 등록 여부, 가산비율과 관련하여 응시자 본인이‘취업지원대상자증명서’ 발급받아 제출(정부24 통해 인터넷 발급 또는 보훈(지)청 방문, FAX 등으로 발급 가능)
※ 채용시험이 필기, 실기, 면접시험 등으로 구분되어 실시되는 경우에는 각 시험 단계마다 만점의 10%, 5%, 3% 가산점을 부여(적격/부적격(합격/불합격) 등으로 점수화를 하지 않고 합격자를 선발할 경우에는 가산점을 부여하지 않음)
○ 고용조건
ㅇ 근무시간: 주 40시간, 1일 8시간(탄력근무제 적용)
※ 공원관리 특성상 교대근무, 주간근무, 조기출근, 휴일근무, 연장근로를 실시할 수 있으며, 이 경우 대체휴무 또는 수당을 지급
ㅇ 보수조건: 서울시 공무직 관리규정 및 임금협약에서 정한 금액
※ 공무직 직종별 급여표 따로 붙임
ㅇ 근무지: 서부공원여가센터 산하공원
- 월드컵공원(마포구), 서서울호수공원(양천구), 경의선숲길공원(마포・용산구),
여의도공원(영등포구), 선유도공원(영등포구), 보라매공원(동작구), 문화비축기지(마포구)
※ 공고일 이후 서부공원여가센터가 관리하는 공원 변경(추가)시, 변경된 공원 모두 근무지에 해당됨
ㅇ 채용해지: 서울특별시 공무직 채용 및 복무 등
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